Съдържание:

Как директорите трябва да се отнасят към учителите?
Как директорите трябва да се отнасят към учителите?

Видео: Как директорите трябва да се отнасят към учителите?

Видео: Как директорите трябва да се отнасят към учителите?
Видео: Сессия в Польше. Искусство. Художественное образование. Как подготовиться? Экзамены, сдачи, оценки 2024, Ноември
Anonim

Ето шест лесни начина, по които директорите могат да покажат на учителите си, че ги е грижа за тях

  • Фокусирайте се върху тяхното щастие. Повечето хора вярват, че за да сте щастливи трябва да първо намерете успех.
  • Покажете признателност.
  • Кажете им да имат живот.
  • Извадете нещата от чиниите им.
  • Насърчавайте социализирането.

По този начин какво могат да направят директорите, за да помогнат на учителите?

Ето четири начина, по които училищните администратори могат да помогнат да мотивират и подкрепят учителите по време на оценяване

  • Осигурете редовна увереност в стойността на учителите.
  • Подарете време.
  • Уверете се, че комуникацията е ясна и бърза.
  • Покажете признателност за усилията им.

Второ, защо директорите наблюдават учителите? Директори използвайте обходни наблюдения, за да се ангажирате учители в разговори за ученето на учениците. Колкото повече се фокусирам върху ученето - доказателства за ученето на учениците в класните стаи и доказателства за учител учене чрез развитието на колегиална учебна общност - толкова по-силно ще бъде моето училище."

Освен това, как директорите могат да покажат признателност към учителите?

Един популярен начин администраторите могат да покажат техен признателност е чрез „лотария за прекъсване“. Учители представят имената си и печелившите инструктори ще бъдат изтеглени на случаен принцип. Печелившата учители получавате безплатна двучасова почивка, през която а принципал , администратор или колега учителят ще покриване на класа на победителя.

Какви са качествата на добрия директор?

5 качества на добър директор на училище

  • Ефективният директор трябва да бъде визионер. Добрият директор трябва да има ясна визия.
  • Ефективният директор трябва да проявява лидерски качества.
  • Директорът трябва да бъде отличен слушател.
  • Ефективният принцип трябва да бъде справедлив и последователен.
  • Ефективният директор трябва да бъде строител на мостове.

Препоръчано: